Опыт работы: от 3 лет. Полное высшее образование; опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет; опыт управления персоналом; высокий уровень ответственности и профессионализма, работа в ...
организация и ведение поиска и подбора персонала; проведение и организация адаптации новых сотрудников; организация и проведение мероприятий по обучению персонала, по развитию корпоративной культуры; ...
стабильную работу в крупной динамично развивающейся компании; возможность профессионального роста; официальное трудоустройство.
